丽莎外企生存记
第六章 上司很满意，加薪须等待（旧版）

日本本社要来做财务审计，听说这个人快要退休了，争取退休前到天朝来看看。看来，借公务之机出来游山玩水，不是天朝人的特权，日本人也擅长这一套。

佐藤虽然脾气不好，但也懂得人情事故。邀请本社的人大大地玩了一圈，好好地招待了一番。

他们的审计程序很简单，很初级。可以看出，财务会计对于日本人来说并不复杂，并且两国的税收不同，我们的税收那么复杂，他又看不懂。

所以，在丽莎看来这简直是小儿科的内部审计。

看看现金帐，点点库存现金，无误。怎么可能有误？就是有，也早处理了，谁会自投罗网，等着你来发现？再看看报表和总帐是否能对上，报表数据来源于总帐，对不上的可能性太小了。又看了明细帐都设了什么科目，提了几个他认为应该重点关注的科目，抽察了几个凭证。对于税，则重点看了看增值税，他让丽莎简单讲了一下含税与不含税的区别，进项与销项的计算方法，估计他们不太懂，就是了解一下。然后，又抽了几个凭证，问了几个问题。

也许是佐藤招待的好，也许是丽莎的工作真的无可挑剔。总之，这个审计完全就是走形式。最后得出结论：非常好！

佐藤很高兴总部来人能给出这样的评价，快一年了，公司业务没有起色，他在总部面前也直不起腰来。据说总部只给了他一年期限，不行就换人。

所以，他听到来自总部的人给了这样的评价时真的很高兴，非常激动。他拍着丽莎的肩膀说：“李桑，他们很满意，你工作很好，我也很满意，我要给你涨工资。”

丽莎马上乘机回答：“那就谢谢总经理了。”心里还真美了一阵，不管怎么样，工作能得到肯定总是一件令人开心的事。

当然，小尹做的翻译。

结果，佐藤只不过是说说而已。公司业绩不好，不降工资就不错了，涨也是大家均衡着来。看来送空人情这样的事，不是天朝人的特有的，老外也很擅长。

有一次，佐藤收到了客户送给他的一支“毕加索”牌钢笔，小尹回来还特意说起佐藤参加客户公司庆典，收到钢笔了。

佐藤回来后摆弄了一会，就转手放到了丽莎的桌子上。对丽莎点了点头，指了指笔，又指了指丽莎。

丽莎其实知道这是给她的意思，但又不敢贸然接受，外一会错意怎么办？就冲着小尹喊：“尹桑，什么意思？”

“给你了，总经理多向着你，知道你做帐能用得上。”小尹大声冲着丽莎说着道。

“阿利嗄透够喳依吗斯”丽莎只会几句简单的日语，这时用上可以准确地表达出感谢的诚意。

可能佐藤也觉得之前对丽莎许诺涨工资只能是一纸空谈，按公司现在的状况看，他是没有理由给员工涨工资的，即使身为总经理也得经过总部批准，他现在没有发言权；或者他也只是说说而已，但终究没实现，他有点不好意思。虽然是一支小小的钢笔，但多少是那么点意思。丽莎觉得他还是很有人情味的。

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