整顿职场被优化,我成了公司禁忌
004 怒怼傻逼领导钱扒皮 (求鲜花评价票)(旧版)

六朴

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瀑布瀑布

余淮顾不上许多,直接背起背包大步朝门口跑去。

直接打卡,“嘀...打卡无效...”,不管了,伸手摁下门禁直接拉门把手,但无论怎么拉门,公司大门都照样纹丝不动。

就像门禁突然消磁了样,无一点反应。

余淮重复几次摁击门禁还是无果,前台人员早已下班,只好作罢,看来得另找法子了。

余淮掏出手机本想看下时间,却只见手机屏幕上,对话框不知何时已经消失,只见一个鲜明的红色的沙漏,下方一个时间倒计时。

距离游戏结束:27分钟。

27分钟!现在是北京时间晚上8:03分,那27分钟后就是...

8:30!

思绪流转间,余淮已经快速捋出目前诡异游戏给出的信息:

他现在正处于一个所谓【职场整顿游戏】的规则中,27分钟后也就是北京时间晚上八点半,游戏将直接结束。按照刚才声音的说法,似乎是只有在规定时间内离开公司才能避免惩罚。

那么没有按时离开公司的人,会受到什么惩罚?

当然,这有可能只是一场大型恶作剧,一个逼真的整蛊节目。

刚窗外的飞行器说不定就算直播设备,直播整蛊游戏。

但如果是真的呢......余淮静静的盯着门口,他不敢赌。

刚尝试拉门的时候,他就发现了:这扇原本会摇动有声的玻璃门,连一点微颤都没有。

虽然他今天格外疲惫,但是他的力气多大他心里还是有数的。正常情况下,这个玻璃门不可能连摇晃都不晃动一下,一点声都不出,太反常态了。

如果说游戏是真的,那就说明现在,游戏规则不允许他直接出去。需要做些什么才能打开这扇大门。

他直接放弃出门,转身回去座位。

打电话...对,可以打电话求助大厦物业。

余淮想到这立马拿起手机,进入公司大群找到物业电话准备拨通......但无法拨通。

手机没有信号了!

别的同事呢?

余淮速度朝几个还在加班的同事询问,得到一样的结果。

只有内网还能用,手机全部没有信号了,难道是外网故障?

这一道道异常的时间发生在一起说是巧合未免有些太巧了吧。

余淮不信。

几秒沉默后,余淮不信邪的打开背包掏出随身带的笔记本电脑,想通过技术解密突破远端信号封锁,结果明明电量满格的笔记本电脑,却怎么也开不了机。

呵,没想到还留了这一手,生怕他技术攻击吗?

“接下来怎么办?”余淮陷入沉思,这游戏既然叫职场整顿游戏,那么应该是围绕职场展开,它的目的是什么呢?

对,它说肃清会不喜欢加班的员工...余淮看着工位上仍在加班的同事,那么是不是结束加班就可以出去了?

余淮不确定他想的对不对。

他再次看向落地窗外,沉沉的夜色在城市灯光的照射下依旧光亮。

手机的倒计时已经在不知不觉中游走了7分钟,分针停在了8:10分,忽而一顿。

同一悠忽间,尖细严肃低沉的金属声再次响起:“亲爱的同事们,10分钟过去啦...让我看看,还有哪些坏员工还没有离开公司呢?...咦,有好多呀!”

低沉的声音一转,陡然变得沙哑威胁:“肃清会最讨厌不听话的坏员工了,惩罚和危险将提前到来,远离公司是唯一安全的选择......”

“嘀,第一条规则已解锁:请遵守员工守则!”

空中声音再次消失,余淮立马掏出早上入职刚发的新员工入职员工守则快速翻看。

余淮直接忽略与之无关的内容,快速锁定【工作准则】、【薪酬福利】、【纪律与奖惩】、【保密与竞业】等几个主要事项。

员工日常行为准则:

1、准时上下班,不迟到、早退、矿工。

2、上班时间早上9点-12点,下午1:30-6:30。

......

5、同事间相互帮助,齐心协力,遵守规章。

现在已经8点多了,早就超过下班时间了!

“准时上下班?”他们现在还逗留在公司加班,是不是意味着他们没有遵守员工守则,违反了规章。

“那...是不是我让大家停止加班恶习,就可以离开了。”

时间不多了!

必须要尽快。

余淮急切又紧张的声音响起,他大声对着加班的同事说:“各位同事,已经很晚了,大家早点下班吧!”

“家里老婆孩子都还等着你们呢,一天天早出晚归的,她们的都看不见你们人影呢。”

“不行啊,我手上还有个项目要内测呢,领导崔三催四的。”一个聪明绝顶的大兄弟朝着余淮抱怨道。

“不急这一时半会的,内测delay一天,公司是不是马上就会倒闭?

是不是非得让你们开发人员加这30多个小时的班,才能让这个版本满领导的意?

领导做任务排期的时候,到底有没有考虑过你们的死活?”

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