日常：校花毕业带娃，你跑什么
039章 副总高建成（求鲜花求票）（旧版）

看了眼时间，快十二点了。

石林说道：“走吧，请你吃饭，辛苦你了！”

“嘿嘿，那敢情好。”

五分钟后。

两人来到了公司食堂。

高建成，“就这？这就是你请我吃的饭？”

“咋了？食堂的饭菜不好吃？”石林故意提高了声音。

那些在橱窗里工作的食堂师傅、阿姨，瞬间一个个看向高副总。

“好，好吃……”

这该死的压迫感。

这时候说句不好吃，估计就把这些师傅、阿姨都得罪光了。

事实上，公司食堂的饭菜确实还不错。

石林在公司的时候，基本都是在食堂吃饭的。

“好吃那不就完事了吗？在哪吃不是吃？”

一人拿着一个塑料盘子，拿碗饭，再拿菜。

饭菜都是由阿姨提前打好，一个个小碗，放在橱窗下，随便拿，不够她们再打。

前提是要吃得完。

食堂的饭菜都是免费的，费用全由公司承担。

唯一的要求就是，不能浪费。

石林拿了两个肉菜，一个素菜一碗饭一份汤。

高建成也一样，三菜一汤。

“下午上班后，发个通告，把早上的事大致通告一下。”

“另外该提拔的都提拔一下。”

石林边吃饭便说道。

高建成一愣，这事不是应该石林自己来做的吗？

“你下午有事？”

“吃完饭，还要去一下工厂，然后回家陪老婆孩子。”

“啥？老婆孩子？你那天不是演戏啊？真有？”

高建成一直以为，那天就是石家父子联合演的一场戏，没想到是真的。

石林不屑的说道：“切，我至于吗？”

“两三个亿的资料，你还不至于？你可真是个壕！”

如果老陈真按石林说的，双倍赔偿，那真是两三个亿了。

“小钱。现在对我来说，老婆孩子最重要。”

“哟，境界有所提升啊，大半年前，谁还用工作麻醉自己呢？”

“那都是过去了。”

“说说，是谁家的千金？家里做啥的？能不能合作？公司现在瓶颈了，需要多找点渠道。”

高建成直接把石林和楚佳幼，想成了商业联姻了。

比较这类的事情，也算是屡见不鲜了。

越是有钱的人家，越讲究门当户对。

石家也算比较有钱的了。

“不是那种商业关系。就我们学校的，我学姐。话说，我现在有三个宝宝，三胞胎，羡慕吧？”

石林也知道很多有钱人家，结婚就是商业关系，加深合作而已。

不过他和楚佳幼可不是。

说起老婆和宝宝们，石林的脸上挂起了幸福的笑容。

“三胞胎？厉害厉害！不过不是兄弟我臭嘴啊，你好像十个月前刚分手吧？是不是你的啊？”

现在的绿巨人太多了，高建成想了一下，还是忍不住提醒了一句。

“那肯定是我的啊，我老婆在遇到我之前都没谈过恋爱。”

这事是经过系统肯定的，那还能错？

而且和楚佳幼相处下来，他也发现了，楚佳幼没什么朋友。

交际圈很干净，根本不像那些都市“名媛”那样式的。

“那就恭喜你了。啥时候办酒席啊？我好提前准备好礼物。”

“快了吧，你现在就可以开始准备了。哈哈哈。”

两人边吃边聊了会儿，陆续有员工来到食堂吃饭。

都看到他们了。

不过却没人敢过去和他们一起吃。

平时的时候，还会有几个员工过去，和他们一起吃饭，聊天。

今天，一个人都没有。

没看公司正动荡呢嘛？

大家都自觉远离他们俩人。

高建成耸了耸肩，“得，被你这么一搞，现在都没有漂亮小姑娘，过来和我一起吃饭了。”

石林不屑，“那都是找我一起吃饭的好吧？”

“不跟你贫了，我要回家了。”

当老板的快乐，就是这么朴实无华且枯燥。

想下班就下班。

“真是羡慕啊，我啥时候也能像石总你一样？”

“那没可能了，你儿子有可能！哈哈~”

高建成一愣，‘确实，我这不是嘴贱吗？跟人富二代比什么？老实赚钱，争取让儿子也当富二代！’

石林把餐盘收拾好，拿到清洁区摆放清楚，就准备走了。

高建成突然从后面追了过来，“对了，让我试一下你的库里南呗，BB版的我还没试过，有点手痒了。”

“喏，借你开几天，把你车钥匙给我。”石林直接把钥匙给了他。

高建成这人没多少爱好，就是喜欢车。

赚的钱基本都花在车上了，不是买车，就是改装车。

他的豪车也不少。

比如他现在开的那辆车，就不比石林的库里南便宜。

兰博基尼大牛。

还是改装过的。

“嘿嘿，还是你懂我。”

高建成接过石林的钥匙，把自己的车钥匙扔给石林。

“哦有个事我差点忘了，你有空帮我找几个牙膏厂，最好是那种快倒闭的，厂房越大越好。”

经过石林这些天的了解，发现现在的牙膏市场基本就已经饱和了。

就一些常见的牌子还能占一点点市场份额。

很多以前的小牌子就渐渐退出了市场。

这也就导致，有很多牙膏厂，正处于半倒闭的状态，等着人去接盘。

而他就准备做这个接盘的人。

有系统奖励自己的未来牙膏配方。

多收购几个厂，加大生产力度，那钱还不是滚滚的来？

这可是财富钥匙，不用是要遭天打雷劈的。

“牙膏厂吗？行，我记住了。”

高建成也没有问太多，石林并不是在和他探讨。

“嗯，尽快落实。我先走了。”

“好。”

下午。

石家公司，高建成以石林的名义发布了一份通告。

那份通告，是关于公司二十二位高管的通告。

通告内指明了二十二位高管，在五年内做过的对公司不利的事情，全部一一例举了出来。

这些人有些是被处罚了，有些被辞退，有些被公职人员带走。

还有一些，还没处理的，通告没有发出来。

如果是在别的公司，像这样大的人员动荡，一般不会把事情写得这么清楚。

但石家的公司，全由石家独资也不上市，根本无所谓。

传出去也是公司内部问题，外人管不着。

通告不仅有被处罚的人，也有一部分人被奖励，晋升。

这一部分被晋升的，大多都是工作中表现比较好的年轻人。

这一举措也大大提升了，员工的积极性。

现在高层岗位还有空缺，而老板是看能力给人晋升的。

让很多员工看到了晋升的希望。

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