大明：朱标造反？快把朕绑了助兴
第十四章 李善长论实习皇帝！（旧版）

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听到朱标说要当什么实习皇帝，老朱、徐达、李善长三人完全懵逼了！

嘎？

“啥叫实习皇帝？”

看着已经成了好奇宝宝的老朱、徐达、李善长三人，朱标耐心的解释道：

“所谓实习皇帝呢，就是在一段时间里，比如一年内，我先不正式的举行仪式，也不配备皇帝应有的仪仗。

但是呢，却拥有和父皇你一样的权力。

当然了，军权除外！

在这个实习期内，国家的政令从我这里出。

除非我的政令影响涉及到了军事，或者可能会给大明造成巨大的祸患，否则父皇您不能干涉我。

一年之后，父皇您可以单独，也可以邀请文武百官，一起对我一年里的所作所为进行评判。

如果您觉得儿臣在这一年实习期里的各项表现，确实具备了当好一个皇帝的能耐，那就说明我的实习是合格的。

到那时，你再让儿臣继位的话，儿臣也就应了。

如果经过这一年的观察，您觉得而且还有所欠缺的话，我就继续回去做我的太子，再跟着您继续的学习。

父皇，您觉得儿臣这个方案怎么样？

朱标这么说完了之后，老朱感觉自己整个脑瓜子都是嗡嗡的。

他不由的扭头看向一边的徐达。

“老徐，你听说过你上有实习的皇帝吗？”

徐达听到朱标这个建议，也是惊为天人。

他就没听说过，世界上竟然还有这么抗拒皇位的人！

“回陛下的话，俺老徐读书少，没有听过。”

没有从徐达这里得到想要的答案，他就看向另一边的李善长。

“百室，你呢？

你听说过有实习皇帝这回事吗？”

“回陛下，关于实习皇帝一事，臣确实是闻所未闻。

但是......”

“但是什么？”

“但是,臣以为太子所说，确是谋国之言。”

老朱没想到李善长，会对这个在他看来极不靠谱的方案这么看中，不自觉的追问：

“哦，怎么说？”

“陛下，自有夏以来，皇位的继承问题，就一直是困扰着帝国能否顺利传承的核心问题。

几千年来，历朝历代的先贤们可谓是试过了无数种方法。

曾经立长与立贤两种不同的制度，都曾在一定范围内独占鳌头。

但是，经过总结夏商两代先王们的经验教训之后，自周天子开始，各朝各代不约而同的，都选择了嫡长子继承制。

我们必须要承认一点，嫡长子继承制其实并不是一个最好的制度。

很多时候，嫡长子的才能与品德，并不一定比其他皇子们要高上一筹。

但是，嫡长子继承制之所以能被沿用这么多年，就是因为这个制度虽然不是最好的，但它是最稳定的。

他以一种无可争议的标准，从根本上保证了皇权的平稳过渡。

但是，自周天子至今的几千年来来的实践经验，也已经表明了，嫡长子继承制并非没有可改进的空间。”

李善长说到这里，老朱不由自主的问道：

“哦？百室认为应该如何改进？”

见老朱这么问，李善长微微躬了躬身。

“陛下，臣惭愧！其实在今天之前，臣并没有这个想法，是太子给了臣灵感。

臣以为太子殿下提出的实习皇帝，就是一个非常好的办法。

翻看历朝历代的史书，我们会发现，除了少部分的帝国继承人在做太子期间，进行过监国之外。

大部分的太子在继位之前，其实大部分的时间都在不断的学习，并没有真正的掌控过国家的运行。

这在实际上造成了一种理论和实践的分离。

而这种分离造成的一个后果，就是很多皇帝在继位之初，并不能快速的进入角色，掌控局势。

如果万一朝中此时再有权臣当道的话，那就极易被架空，甚至极端情况下会使皇权旁落。

臣以为，太子殿下的这个实习制度，简直是神来之笔。

如果真的实行这个制度的话，那么太子就可以在皇帝的有意识引导和放权之下，全面的接触国家的运行与管理。

太子能够将学到的知识运用于实践，而皇帝在指出太子出现的问题的过程中，也能从另一个角度去观察国家的运行。

这个办法，无论对于国家继承人的培养，还是对于皇帝自身来说，都是极为有利的。

而且，太子这个办法最妙的地方在于，这个实习的时期很短，只有一年的时间。

即使太子在这一年里犯下了一些错误，皇帝也能够有足够的时间和空间，来纠正这个问题。

而不至于把这些问题，拖到太子真的当了皇帝之后，再暴露出来。

所以，臣以为太子的这个方法是极好的。

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